雅安市名山區(qū)茶城建設(shè)工程有限公司
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“你們單位在6月17日召開的全區(qū)干部作風(fēng)整頓大會上有參會人員作風(fēng)不實(shí)、紀(jì)律不嚴(yán)、存在未嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律的問題……”近日，雅安市名山區(qū)駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組根據(jù)相關(guān)規(guī)定，向名山區(qū)文化體育和旅游局下發(fā)監(jiān)察建議書。
“收到派駐紀(jì)檢組發(fā)的監(jiān)察建議書，最開始心里還有點(diǎn)不平，這件事情直接在會上說了就好，還這么正式的發(fā)監(jiān)察建議書，但轉(zhuǎn)念一想，這也證明平時(shí)我們對干部作風(fēng)的問題沒有重視，才會出現(xiàn)在全區(qū)的干部作風(fēng)整頓大會上出現(xiàn)不嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律、作風(fēng)不嚴(yán)的情況?！泵絽^(qū)文化體育和旅游局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，在收到監(jiān)察建議書后，將按照建議進(jìn)行整改，加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督，堅(jiān)決制止“推、脫、繞、假”等行為。
2018年以來，名山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的同時(shí)，針對部分單位存在的執(zhí)行法律法規(guī)政策有偏差、日常管理不規(guī)范、相關(guān)制度不完善等問題，采用制發(fā)監(jiān)察建議書的模式直擊問題根源，提出相應(yīng)建議，排除隱患苗頭，整改管理漏洞，健全完善制度，提高思想認(rèn)識，預(yù)防和減少違規(guī)違紀(jì)等問題。
“最開始使用監(jiān)察建議書的時(shí)候還有點(diǎn)擔(dān)心，監(jiān)察建議本身僅僅是一種建議的形式而不是命令，所以往往會被建議單位當(dāng)作普通公文對待，執(zhí)行與否、認(rèn)真與否都無所謂，沒有給予足夠的認(rèn)識，強(qiáng)制性不夠?！泵絽^(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人說。
為提高監(jiān)察建議書執(zhí)行強(qiáng)制性，名山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程跟蹤檢查，堅(jiān)持“誰承辦、誰監(jiān)督、誰審簽、誰審結(jié)”的原則，加強(qiáng)對整改落實(shí)情況的督促、整改工作。并對監(jiān)察建議不采納不執(zhí)行或者執(zhí)行落實(shí)不到位造成今后發(fā)生重大問題的，將嚴(yán)格追究有關(guān)人員的責(zé)任。
除跟蹤督促、監(jiān)督落實(shí)以外，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委通過相應(yīng)的知識培訓(xùn)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的能力水平，明確要求在發(fā)出紀(jì)檢監(jiān)察建議書前一定找準(zhǔn)問題、深入分析，并據(jù)此提出切實(shí)可行的建議。著力加強(qiáng)對派駐紀(jì)檢監(jiān)察組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的指導(dǎo)和監(jiān)管，提高監(jiān)察建議書的準(zhǔn)確度及質(zhì)量，充分發(fā)揮震懾力，確保實(shí)效。
